Ein Earnout ist ein leistungsbezogener Bonus, der beim Verkauf des Buches ausgezahlt wird. Oft spiegelt er einen Prozentsatz der gesamten Buchverkäufe wider und kann über einen bestimmten Zeitraum verteilt werden. Beispielsweise könnte ein Autor nach einem Jahr 10 % und danach 20 % erhalten.
Verlage zahlen Autoren oft eine Earnout-Zahlung an ausrichten die Interessen des Autors mit denen seines Verlegers in Einklang zu bringen und sicherzustellen, dass jeder Verkauf mehr Umsatz bringt; dieser Anreiz trägt dazu bei, dass das Buch richtig beworben und von den Lesern angenommen wird.
Zweitens helfen Earnouts dem Herausgeber verwalten einige seiner Risiken. Wenn sich ein Buch nicht gut genug verkauft, um nennenswerte Verkaufszahlen zu erzielen, können die Verleger dank der Earnouts große Prämien als Entschädigung vermeiden; auf der anderen Seite sind sie auch am Gewinn beteiligt, wenn Bestseller auftauchen!
Ein Earnout kann auch eine effektive Verhandlungstaktik für niedrigere Vorauszahlungen an den Autor sein. Diese Strategie kommt beiden Parteien zugute, da die Verlage weniger Vorabzahlungen leisten müssen und die Autoren gleichzeitig die Möglichkeit haben, erhebliche Prämien zu erhalten, wenn ihr Buch bei den Lesern beliebt ist.
Eine Earnout-Vereinbarung kann Autoren mehrere wichtige Vorteile bieten, wenn sie bestimmte Schlüsselaspekte berücksichtigen. Es ist entscheidend, dass sie genau verstehen, wie der Earnout berechnet und verteilt wird, die voraussichtlichen Buchverkäufe und die damit verbundenen Risiken berücksichtigen und Angebote verschiedener Verlage vergleichen, bevor sie einen davon als ihren Verlag akzeptieren.
Earnouts bieten Autoren eine effektive Möglichkeit, den Buchverkauf durch Gewinnbeteiligungsvereinbarungen zu ergänzen und durch Gewinnbeteiligungsverträge zusätzliches Einkommen zu erzielen. Bevor Autoren jedoch einen Earnout-Vertrag abschließen, müssen sie dessen AGB und alle Risiken und Vorteile, bevor Sie einem solchen zustimmen Vertrag.